ELA pide garantizar el empleo en las empresas subcontratadas

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ELA ha pedido al Gobierno foral y los ayuntamientos que, "en un momento tan complicado como el que está padeciendo la clase trabajadora", defiendan las condiciones de trabajo del personal que trabaja para las empresas subcontratadas.

ELA pide garantizar el empleo en las empresas subcontratadas - Foto: ARCHIVO

En este sentido, ha remarcado que "no debemos aceptar que el personal subcontratado vea reducido ni su empleo, ni sus derechos laborales y salariales".

El sindicato ha explicado en una nota que el Real Decreto-Ley 8/2020, de medidas urgentes frente al coronavirus, establece que "las empresas adjudicatarias de un servicio podrían solicitar la suspensión del contrato ante el órgano de contratación de la administración correspondiente" y, además, "otorga a las empresas la posibilidad de solicitar indemnizaciones a la administración, entre otras cuestiones, correspondientes a salarios".

ELA ha asegurado que se están produciendo "situaciones de fraude" por parte de algunas empresas subcontratadas, por lo que ha pedido al Gobierno de Navarra y a los diferentes ayuntamientos que "activen el deber de vigilancia y no permitan situaciones en las que al personal eventual se le rescinda el contrato, como ya está sucediendo".

Asimismo, ha demandado que se adopte "una decisión política en el sentido de favorecer que las personas subcontratadas puedan percibir el 100% de su salario, pagas extras y que su situación no genere perjuicios en relación a los días de vacaciones anuales a disfrutar".

A este respecto, el sindicato va a presentar solicitudes de información a las diferentes administraciones públicas para conocer la situación de cada contrata y "evitar que, en una situación como la que estamos viviendo, empresas se enriquezcan de manera injusta a costa del dinero público".